五年来，民进芜湖市委会机关坚持中国共产党的领导，围绕“有思有行、集智聚力、顺势而为、开拓创新”的工作方针，明确以坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动为工作主线，开拓进取，务实创新，不断加强自身建设，积极履行服务职能，各项工作都取得了新的成效。市委会先后荣获“民进全国先进集体”、“民进全国宣传思想工作先进集体”、“民进全国社会服务工作先进集体”、“民进全国参政议政工作先进集体”等各级多项荣誉称号，受到表彰和肯定。

　　一、加强政治理论学习，努力提高机关人员思想政治素质

　　五年来，民进芜湖市委始终把政治理论学习摆在机关工作的首位，坚持定期的学习制度，通过集中学习讨论、收看录象资料、组织座谈会、举办报告会等多种形式进行理论教育。同时，组织开展统战理论、民主党派知识、会章会史等内容的学习教育活动。为了丰富学习内容，每年都给机关同志订购书刊、杂志。结合形势和工作大局，制定年度学习计划，编印了统战政策、参政党知识、社会主义协商、政党政协协商民主建设等学习资料。在学习内容上，一是加强政治学习；二是加强《公务员法》和机关业务知识学习，主委亲自抓机关建设。在学习形式上，除坚持集中学习外，还鼓励、支持机关干部自学。工作中主动关注、学习研究民进中央、省委有关会议精神，认真贯彻领导讲话及工作部署要求，提高了工作的前瞻性、针对性和实效性。通过学习，机关干部的政治理论水平和思想政治素质有了很大提高，精神面貌发生很大变化，政治立场和理想信念更加坚定。

　　二、加强作风建设，提升服务意识和服务水平

　　作风建设是基石，机关工作显成效，市委会机关坚持每周学习、例会、谈心等制度，定期开展工作交流与研讨，主委会议定期研究机关建设问题，加强机关部门与支部的联系。严格执行中央八项规定和中共安徽省委、中共芜湖市委关于改进作风相关规定，落实财务管理制度。牢固树立大局意识、服务意识、补位意识和责任意识，不断提高机关执行力和服务水平，为全会工作开展提供支撑保障。五年来，机关协助承办市委会举办各类活动100余次，圆满完成民进中央、民进省委在芜开展学习实践活动联系点相关工作任务，向民进中央、民进省委报送征文10篇，通过市委会网站、会刊、《民主》等多方位宣传，向各级各类媒体投稿593篇。

　　以开展的“作风建设年”活动为契机，扎实改进机关作风，在“作风建设”主题年动员会上，明确作风建设的主体为民进市委、各支部领导班子成员和机关工作人员。市委主委在动员会上作了“加强作风建设，提升支部三力”的主题发言。领导作风踏实奋进，极大凝聚组织的智慧力量，市委会班子成员带头做榜样，树立服务、桥梁、形象意识，大力营造氛围和谐。五年来在省市两会上，市委会机关积极做好服务和材料审核把关工作，共提交大会发言、建议、提案343件。其中，被民进省委选作为省政协口头书面发言6件，省政协集体提案9件；市政协选为大会发言17件，集体提案37件，重点建议、提案15件，获领导批示15件。

　　市委会持之以恒的做好服务社会工作，机关在做好组织服务的同时，积极参与捐书、捐款、环保宣教等活动，扎实推进“芜湖民进助学会”、“民进法律援助工作站”、“环保宣教乡村行”三大社会服务品牌活动，据统计五年来芜湖民进共资助中、小学贫困生178名，发放助学金126700元，参加助学活动的民进会员116人次。19年来，芜湖民进助学会累计颁发助学金354000元，资助贫困学生656人，得到社会一致好评。

　　三、加强制度建设，推进机关工作的规范化

　　健全的规章制度是机关工作有序、高效运转的重要保障。2015年，围绕民进省委制度建设主题年，进一步完善全会各项工作制度，先后制定了全委会、常委会、主委会议事规则，常委联系支部制度，常委、支部主委述职制度，机关学习、办公会、财务、档案管理等25项制度，并将制度汇编成册，建立健全一系列工作机制，并强化制度执行，实现了机关办事有章可循，部门职能清楚，岗位职责分明，管理规范有序。五年来，共召开全委会6次，常委会22次，主委会43次。坚持每周机关办公会制度，认真组织落实全委会、常委会、主委会的决议和工作部署。规范的会务工作程序和严格的规章制度，为发扬民主、增进团结、科学决策，充分调动广大会员的积极性、主动性和创造性，有效地开展各项工作提供了有力保障，形成了一种齐心协力干事业，团结一心谋发展的良好氛围。

　　四、加强能力建设，打造高素质机关干部队伍

　　机关干部是我会人才队伍的重要组成部分，以“加强民主党派自身建设，提升五种能力”主题年活动为契机，提高机关的政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力、合作共事能力、解决自身问题能力，把握参政党机关运作的规则、规律，掌握机关工作的基本知识和基本技能。特别是在当前社会信息化的历史新时期，对机关干部业务素质的要求越来越高。为此，我们实行个人岗位责任制，如计划、总结、文件、报告等。是谁的活，谁负责撰写、打印、分发上报。“逼”着大家钻研业务，提高能力。同时市委会组织开展各项活动，如换届大会、健身联谊赛、专题调研、社会服务等，所有筹备、组织等各项工作，都具体落实到各处室和每位同志，任务到位，责任到位，事后进行总结讲评。这样使每个同志既有工作可做，又得到实际锻炼机会，有利大家业务能力的提高，也充分调动机关全体同志的工作热情和积极性。

　　五、加强文化建设，增强机关凝聚力和向心力

　　机关文化集中体现了机关的共同价值取向和整体精神面貌，是机关建设的灵魂。坚持以人为本、服务全会的意识。五年来，市委会机关先后举办了“春节慰问送温暖”、 “教育梦.民进情”征文、“我为教育改革发展献一策”、“庆祝教师节30周年茶话会暨文艺演出”、“民进会员健身联谊赛”、“重阳敬老长江文化考察之旅”、“重温激情岁月，乐享幸福生活——芜湖民进重阳节联谊会”，以及“重阳节互联网知识与老年生活讲座”等50余项特色活动，增进沟通交流，激发组织活力，市委会机关同志之间相互协作，相互补位，领导在政治上、生活上关心到位，形成团结和谐、积极向上、作风正派、务实高效的机关氛围，增强机关的凝聚力和向心力。