历年来，在民进上海市委和中共静安区委统战部的领导下，民进静安区委机关认真当好民进区委班子的参谋，高效执行区委班子的集体决策；提升中国特色社会主义参政党自身建设水平，在上海民进区级组织和静安区各民主党派区委中均走在前列。

　　一、规范创新，服务民进区委集体决策

　　民进地方组织机关是联系基层组织和广大会员的桥梁和纽带，是领导决策的参谋和助手，是展示民进社会形象的窗口，是民进联系各种社会关系的枢纽。民进静安区委机关注重规范和创新，服务与民进区委的集体决策，提高民进自身建设和履行职能的水平。

　　机关专职干部配置完备。中共静安区委、静安区委统战部历来重视和支持民主党派的建设和发展，不断增强民主党派区委机关专职干部配置。近年来，民进静安区委机关由专职副主委、专职秘书长和专职干部组成，机关专职人员配置在全市各区民主党派机关中走在前列。2016年，闸北、静安“撤二建一”后，民进静安区委机关现有专职主委1名，专职副主委1名，秘书长1名，专职干部1名。机关机关工作规范高效，分工明确，服务保障能力和凝聚力强。

　　高效执行民进区委决策。做好民进静安区委主委会议、区委会议的各项会务工作；组织开展每年度重点课题调研；策划开展民主监督工作和社会服务活动。民进静安区委机关在各项工作中不断继承和发扬优良传统，优化工作作风，规范工作程序，创新工作方法，取得了一些成绩。近年来，民进静安区委先后被评为民进全国先进地方组织、民进全国宣传思想工作先进地方组织、民进全国组织建设先进地方组织、上海市统一战线（工作）先进集体；并连续十年获民进上海市委授予“宣传报道工作先进集体”，连续五年被民进上海市委授予“社情民意信息工作先进单位”。

　　梳理完善各项工作制度。民进静安区委历年来先后制定了多项工作制度，逐步形成适合民进静安区委自身特点、适应组织运行需要的制度。“撤二建一”后，重新梳理和完善民进静安区委各项工作制度和规程，先后制定、修正了7项制度，并经过民进静安区一届三次主委会、一届三次区委会议讨论通过。七项制度分别为《民进静安区委工作规程》、《民进静安区委基层支部工作规程》、《民进静安区委机关工作规程》、《第一届民进静安区委员会组成人员岗位职责》《民进静安区委组织发展工作细则》、《民进静安区委宣传工作细则》、《民进静安区委关于加强参政议政和反映社情民意工作的若干意见》。

　　二、严谨务实，服务基层支部和会员

　　民进静安区委机关以制度为保障，严谨务实，服务基层支部和广大民进会员，不断增强民进组织的凝聚力，努力将机关建设成风清气正的学习型、服务型民主党派区委机关。

　　精细化服务基层支部和会员。民进静安区委机关将会员进行细分，通过信息化手段建立工作群组，密切与基层支部和会员的联络，并根据不同会员各异的特点和需求提供高效的服务。如：区委委员、支部主委、人大代表和政协委员、专委会和工委会成员、代表大会代表、在职会员、退休会员、高龄会员（80周岁以上）、历任主委班子成员、历届区委委员、基层支部信息员、报道员、档案员等等。2016年，在会员中开展学习需求问卷调查，了解基层支部和会员的学习需求，指导基层支部贴近会员，组织开展形式多样的纪念和学习活动。每季度召开基层支部主委例会；民进静安区委机关负责运行维护静安民进网站，创办《静安民进》刊物，以主线教育为引领，宣传先进会员和先进支部的感人故事，推进基层支部的自身建设、展示民进会员“双岗建功”风采。

　　持续优化区委机关工作作风。民进静安区委机关继承和弘扬民进优良传统，杜绝“机关作风”。在民进上海市委历年来开展的专职干部“达标创优”活动中，民进静安区委机关均获得优秀奖。民进静安区委主委洪璐2014年、2016年获静安区人民政府嘉奖；专职副主委杜国英2012年、2015年获闸北区人民政府嘉奖，2012年3月获“上海市统一战线工作先进个人”称号；秘书长叶冠峰2012年至2015年连续三年获静安区人民政府嘉奖，工作成绩突出，2015年记三等功；机关专职干部张蒙蒙连续5年被评为民进上海市委宣传报道工作先进个人，2013年被民进中央宣传部聘为民进全国新闻宣传特约通讯员。

　　主动接受代表和会员评议。民进静安区委机关根据区委班子的决策认真制定每一年度的工作计划，年末总结全年工作并向代表大会代表和基层支部主委述职，接受评议。2012年以来述职评议的满意度均在90%以上。原闸北每年召开代表会议，向代表大会代表汇报全年工作。民进济南区委机关根据会员提出的意见建议，不断优化工作作风，提升服务保障能力，提高会员的满意度和获得感。

　　三、撤二建一，顺利完成民进区委换届交接

　　2016年1月，民进静安区委在闸北、静安“撤二建一”背景下进行了区委换届工作。此次换届筹备工作时间紧、任务重，面临的情况多样，民进静安区委机关在较短的时间内迅速启动并完成筹备工作，严格按照“二上二下”的程序进行民主推荐，经过42个基层支部民主推荐、反复酝酿、考察、公示等环节，经换届工作筹备小组专题讨论，确定新一届区委委员候选人名单，报民进上海市委审批，并提请代表大会选举。广泛推选代表大会代表，按照会章第三十六条规定制定代表的组成和分配办法，代表名额以会员总数的15%计，产生156名代表。各基层支部在较短的时间内，充分发扬民主，按程序和要求推选产生了参加民进静安区第一次代表大会代表。2016年1月15日下午，中国民主促进会上海市静安区第一次代表大会隆重举行，140名代表参加了大会，出席率达90%；大会选举产生了民进静安区第一届委员会，27名候选人均高票当选，候选人所获赞成票均占94%以上。

　　民进静安区委机关坚持以按照民主党派自身建设的要求推进机关建设，以强思想建设为引领，以制度建设为保障，以干部队伍建设和机关文化建设为基础，努力创新工作的方式方法，不断优化工作机制，坚持团结和凝聚广大会员，建设高效、务实、民主的民主党派工作机关，不断推进中国特色参政党地方组织建设。