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中国五项举措促进农村师资建设
 
 

  新华网浙江频道9月16日电 教育部副部长陈小娅日前在杭州举行的中国教师发展论坛上表示,教育部近年来在加强农村教师队伍建设方面采取了一系列政策措施,取得了积极成效。

  统计数据显示:2006年中国义务教育阶段教师达905万人,其中559万名小学教师中,农村地区479.5万,占80%以上;346万名初中教师中,农村地区有285.6万名。此外,农村教师队伍整体水平提升。2002年到2006年间,新录用的大中专毕业生中有80%以上是到农村任初中、小学教师。高级职务的教师比例城乡差距也进一步减小。

  陈小娅说,农村教师队伍建设得到加强,主要得益于近年来实施的五项重要举措。其分别是:创新农村教师补充机制,输送高学历优秀人才。如2006年启动的"农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划",当年招聘特岗教师1.6万名,覆盖13个省的2850所农村中小学,2007年将招收1.8万人。2004年启动的"农村学校教育硕士师资培养计划",3年来招收2325名优秀本科生到中西部23个省、291个县农村学校任教。

  大力推进城镇教师支援农村教师工作。近年来,各级教育行政部门采取城市教师支教、县城内城镇教师定期支教、大学生支援支教、师范生实习支教、特级教师讲学等措施,推动支援农村教育工作。

  以骨干培训、远程培训等方式,加强农村教师培训。如直接开展了对西部100个县、约15万名农村教师的远程集中培训,同时通过互联网、卫星电视、发放光盘等方式间接培训了100多万名农村教师。

  以基础教育新课程的实施来推动教师的专业发展。

  师范生免费教育制度。2007年开始的免费师范生招生工作进展十分顺利,六所部属师大的生源质量整体好于往年。

  陈小娅说,我们同时也要清醒地看到,改变农村教师队伍建设相对薄弱的状况需要一个较长的过程。如农村尤其是边远贫苦、少数民族地区教师数量不足,结构性超、缺编现象并存;农村学校用人制度和教师补充机制不适应,必须加大改革力度等。
 


(责任编辑:张政泽)


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