讲政治 重团结 愿奉献 勤学习

　　2012年1月17日下午，民进中央召开2011年度考核总结会议。民进中央主席严隽琪出席并讲话，副主席王佐书出席会议，副主席兼秘书长朱永新主持会议。

　　严隽琪在讲话中说，2011年，面对繁重的工作任务，民进中央机关齐心协力完成，民进各项工作取得的成绩都离不开大家的贡献。机关进行一年一度的考核总结和先进表彰非常必要，目的是希望充分发挥考核结果的激励导向作用。

　　严隽琪希望每个同志都认真总结工作经验，虚心向先进学习、向身边的好人好事学习，在工作中形成“讲政治、重团结、愿奉献、勤学习”的浓厚氛围，努力为建设“和谐、高效、规范、阳光”的高素质参政党机关献计出力。

　　王佐书宣布民进中央2011年度考核结果。

　　朱永新对民进中央2011年度考核工作作总结，并结合2012年的工作谈了几点意见。他说，2011年度考核工作是依照《公务员法》的要求进行的。考核前有动员，明确考核“总结提高、开拓创新、推进工作”的目的。机关各位同志按照德、能、勤、绩、廉的要求，对自身情况进行了认真总结。在评定考核结果的过程中，考核委员会充分考虑到各层级、各部门的工作实际情况，从严控制局处领导干部的名额，用好用足优秀名额。

　　朱永新说，2012年我们要继续贯彻五中全会和民进全国机关建设会议精神，巩固机关建设成果，创建学习型机关，提高服务能力与管理水平。他提出了几点具体的希望和要求。一是加强能力建设。坚持工作学习化、学习工作化，要通过学习，保持政治上的清醒与坚定，重点提高办文、办事、办会能力。二是重视制度与机制建设。继续完善各项制度和加大制度的执行力度，继续建好决策前的研究工作系统。三是坚持以人为本的建设理念。在机关中引导树立正确的人生观、价值观、世界观，帮助干部职工找准人生的坐标。按照德才兼备、以德为先的原则，在干部选拔任用上，坚持正确的用人导向，重品行、重实绩、重公论，不断完善选人用人标准。四是坚持构建和谐的文化氛围。要充分利用学习型机关建设这个抓手，坚持树立和践行社会主义核心价值体系，加强会史学习教育，继续营造人际关系和谐、工作环境有序的氛围。

　　会议宣布了机关2011年度开展的“阅读品味红色经典”读书征文活动评选结果。

　　会上，优秀公务员代表作发言交流。

　　民进中央全体工作人员参加会议。