3月3日下午，民进黑龙江省委会召开机关工作会议，安排部署民进中央“作风建设”主题年工作和中共省委深化能力作风建设“工作落实年”活动。民进黑龙江省委会专职副主委李京主持会议并作统筹安排部署。民进黑龙江省委会副秘书长、参政议政部部长张敬东，副秘书长、组织部部长桂寓洲及全体机关干部参加会议。

　　会议传达了《全省深化能力作风建设“工作落实年”活动实施方案》精神，解读《民进黑龙江省2023年“作风建设”主题年实施计划（草案）》，传达《民进省委会“五型”机关建设方案（征求意见稿）》。

　　李京指出，要强化思想认识，发扬民进优良传统，深化能力作风建设。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻中共二十大精神、民进十三大精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。落实民进中央、中共省委的工作部署和具体要求，聚焦“提能力、转作风、抓落实”主题任务，结合实际，以作风优良为建设目标，全面加强自身建设。

　　李京强调，要紧扣任务目标，结合年度重点工作，统筹推进“五型”机关的建设。一是改进学风文风，强化理论武装，巩固思想认识，加强学习型机关建设，夯实狠抓落实的能力基础；二是改进工作作风，强化“三治一创”，提升工作实效，加强务实型机关建设，巩固狠抓落实的作风保证；三是深入查改问题，强化履职能力，发挥界别特色，加强服务型机关建设，提升狠抓落实的实际实效；四是严格纪律要求，运用四个体系，加强廉政型节约型机关建设，筑牢狠抓落实的纪律防线。

　　李京要求，要强化组织领导，精心安排部署，协同联动，高效有序推进落实工作责任，进一步完善会上提出的方案，明确牵头部门和配合部门；强化组织推进，健全联动工作机制，加强组织统筹、工作统筹、机构统筹、考评统筹，同谋划、同落实、同验收；完善推进机制，在制定工作计划的基础上，建立月计划、月总结、季调度、半年评估、全年考核制度，晾晒成绩，查找差距，推动提升；做实考评机制，把活动成效纳入公务员平时考核和年终考核，与机关工作联系起来，加强事中指导；抓好宣传引导，讲好民进优良传统、作风建设新故事，树立民进新形象，为推进中国式现代化龙江实践贡献民进力量。